广州拉森钢板桩租赁有限公司经营模式的变革
阿米巴提倡“人人参与,共同经营”,与公司的经营理念——“员工都是企业的主人”不谋而合,于是,公司从2018年年底正式引进阿米巴经营管理模式。
引进阿米巴经营模式是公司的一次尝试与变革,也是实现全体员工“当家做主”的机会。它将企业组织按阿米巴单元进行分解,以每个小组巴长为核心,利用经营会计协助统计、分析,进行独立核算,使得企业能够实时掌握实际经营状况,及时发现问题、快速反应,灵活应对市场变化带来的诸多不确定性因素。
截至19年5月,公司已组织六次全员分批次的培训,培训现场气氛活跃,大家积极互动、获益良多,公司内部逐步形成了一种全员参与的氛围,员工的主动性、积极性增强了,凝聚力更高了。阿米巴经营方式的引进,大大改善了公司的管理体系,保障公司健康、稳步发展。
路漫漫其修远兮!阿米巴经营模式的彻底贯彻,还需要大家的不懈努力,真诚希望每位员工都能如同动车一般,向前、向上!聚沙成塔、齐心协力,为我们共同的目标和价值而努力,铸就未来、共创辉煌!
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